Наши офисы
Глобальный Договор ООН
В конце 2008 года ЮФ «Юрвнешсервис» присоединилась к Сети Глобального Договора ООН в Украине. Впервые призыв к деловым кругам присоединиться к Глобальному Договору – международной инициативе защиты социальных и экологических принципов прозвучал в речи Генерального Секретаря ООН Кофи Аннана на Всемирном экономическом форуме 31 января 1999 года. Официально Договор вступил в силу 26 июля 2000 года. Сегодня его участниками являются более 6500 компаний, трудовых и гражданских организаций во всем мире и организаций, объединенных одной целью – отстаивать и приводить в жизнь десять универсальных принципов в области прав человека, трудовых отношений, окружающей среды и борьбы с коррупцией.
Пользуясь силой коллективного действия, Глобальный Договор направлен на увеличение социально активного гражданства с тем, чтобы коммерческие компании принимали участие в решении проблем, вызванных глобализацией. Глобальный Договор имеет две основных цели:
• Введение в общепринятую практику десяти принципов коммерческой деятельности во всем мире;
• Содействие достижению целей ООН
В ответ на растущий интерес к корпоративной социальной ответственности 25 апреля 2006 года Сеть Глобального Договора ООН была создана в Украине при поддержке ведущих национальных и международных компаний, а также высоких должностных лиц правительства Украины.
Направления КСО
10 Принципов Глобального Договора
Подписанты Глобального Договора берут на себя обязательство отстаивать и прилагать все усилия к воплощению главных его принципов:Права человека
Принцип 1: Деловые круги должны поддерживать и уважать защиту провозглашенных на международном уровне прав человека; и
Принцип 2: Деловые круги не должны быть причастны к нарушениям прав человека.
Трудовые отношения
Принцип 3: Деловые круги должны поддерживать свободу объединения и реальное признание права на заключение коллективных договоров;
Принцип 4: Деловые круги должны выступать за ликвидацию всех форм принудительного и обязательного труда;
Принцип 5: Деловые круги должны выступать за полное искоренение детского труда; и
Принцип 6: Деловые круги должны выступать за ликвидацию дискриминации в сфере труда и занятости.
Окружающая среда
Принцип 7: Деловые круги должны поддерживать подход к экологическим вопросам, основанный на принципе предосторожности;
Принцип 8: Деловые круги должны предпринимать инициативы, направленные на повышение ответственности за состояние окружающей среды; и
Принцип 9: Деловые круги должны содействовать развитию и распространению экологически безопасных технологий.
Противодействие коррупции
Принцип 10: Деловые круги должны противостоять всем формам коррупции, включая вымогательство и взяточничество.
Более подробную информацию о деятельности Сети Глобального Договора ООн в Украине вы можете найти на официальном сайте: http://www.globalcompact.org.ua/.